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Wir suchen talentierte Menschen, die mit uns die Art und Weise verändern wollen, wie Unternehmen arbeiten. Remote-First, Startup-Spirit, echte Wirkung.
Wir glauben an Eigenverantwortung, offene Kommunikation und kontinuierliches Lernen. Diese Werte prägen unseren Alltag.
Jeder bei ZenSation übernimmt Verantwortung für seinen Bereich. Wir vertrauen dir, die richtigen Entscheidungen zu treffen - und geben dir den Raum dafür.
Wir experimentieren, lernen aus Fehlern und sind nie zufrieden mit dem Status quo. Gute Ideen können von überall kommen.
Offene Kommunikation auf allen Ebenen. Jeder hat Zugang zu Unternehmenszahlen, Strategie und Entscheidungsprozessen.
Wir bauen Produkte, die echte Probleme lösen. Jeder Mitarbeiter sieht direkt, wie seine Arbeit Kunden hilft und das Unternehmen voranbringt.
Mehr als nur ein Job - ein Umfeld, in dem du wachsen kannst.
Arbeite von überall in Deutschland oder Europa. Büro in Kiel optional.
Premium Kranken-Zusatzversicherung für dich und deine Familie.
Vierteljährliche Team-Offsites an wechselnden Orten in Europa.
4 Wochen pro Jahr von überall auf der Welt arbeiten.
2.000€ pro Jahr für Kurse, Konferenzen und persönliche Weiterentwicklung.
Echte Mitarbeiterbeteiligung mit transparentem VSOP-Programm.
“Bei ZenSation bauen wir nicht nur Software - wir lösen echte Probleme für echte Unternehmen. Jeder im Team kann sehen, wie seine Arbeit Kunden hilft, Zeit spart und Prozesse vereinfacht. Das ist unglaublich motivierend.”
Finde deine nächste Herausforderung bei uns.
Transparent, schnell und respektvoll. Du erfährst innerhalb von 5 Werktagen, wie es weitergeht.
Schick uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben. Kein Anschreiben? Erzähl uns in 3 Sätzen, warum ZenSation.
30 Minuten Video-Call mit unserem Recruiting-Team. Wir lernen uns kennen und klären offene Fragen.
60-90 Minuten mit dem zukünftigen Team. Je nach Rolle: Case Study, Code Review oder Portfolio-Walk-through.
Finales Gespräch mit einem der Gründer. Bei gegenseitigem Fit: Angebot innerhalb von 48 Stunden.